PUBBLICO IMPIEGO
Il Governo cos’altro attende?
06/02/2107 -  Pubblico_Impiego
Non passa giorno che l´informazione non punti il dito contro furbetti del cartellino, malati da perseguire e licenziamenti nel pubblico impiego. Non vogliamo difendere chi sbaglia, ma è inaccettabile che tutto si concentri solo su questi aspetti. In...
PUBBLICA AMMINISTRAZIONE
23/02/2017 -  Pubblico_Impiego
Con l´approvazione in Consiglio dei Ministri del Testo Unico del pubblico impiego si è conclusa una prima fase. Ora chiediamo alla Ministra Madia di proseguire al più presto il confronto per completare quelle parti che abbiamo ritenuto insufficienti...
PUBBLICO IMPIEGO
15/02/2017 -  Pubblico_Impiego
Sono stati fatti passi in avanti rispetto alle indiscrezioni arrivate fino ad ora. Abbiamo in particolare apprezzato la volontà di sistemare la questione del precariato, almeno in alcuni settori. Rimangono delle questioni aperte su cui ci confronteremo...
REPERIBILITÀ
09/02/2017 -  Pubblico_Impiego
Ancora una volta si utilizzano notizie scandalistiche contro i lavoratori pubblici, infatti, sembra addirittura che la proposta di uniformità di 7 ore della reperibilità sia rivolta a penalizzare i pubblici dipendenti. Invece, udite udite i pubblici...
PUBBLICO IMPIEGO – DECALOGO UIL
Basta vessazioni contro i dipendenti pubblici, si rispettino e si valorizzino le professionalità
Basta vessazioni contro i dipendenti pubblici, si rispettino e si valorizzino le professionalità
08/02/2017 -  Pubblico_Impiego
Il Governo, nato in continuità con il precedente, deve dare attuazione all´accordo del 30.11 per concretizzare: a) la revisione del rapporto tra legge e contratto a favore di quest´ultimo; b) la definizione di nuove relazioni sindacali; c) il rinnovo...
   1  2   3  ...  12 Successiva >

Valid XHTML 1.0 Transitional Valid CSS!