Responsabile: Stefania SIDOLI

PREMESSA

Abbiamo raccolto una serie di opinioni in occasione della giornata dell'8 marzo di quest'anno, su un tema solo apparentemente neutro quale quello del lavoro e della flessibilità. Abbiamo cercato di capire come esso si potesse prestare ad una lettura non asessuata, bensi in un'ottica di genere, tenendo quindi ben presenti i diversi punti di vista degli uomini e delle donne che vogliono contribuire allo sviluppo di una società priva degli elementi di contrasto e di squilibrio tra i diversi generi che la compongono.
Per questo si è reso necessario coinvolgere in questo nostro tentativo la Segreteria Confederale e, nello specifico, i Segretari che per le loro mansioni e competenze seguono in prima persona le tematiche del lavoro. Ed é stata anche l'occasione per far compiere al Coordinamento donne un salto di qualità: da un lato l'opinione delle dirigenti della nostra Organizzazione su un tema che a ben veder ha pochi elementi di neutralità, dall'altro l'opinione della Segreteria confederale che ha il compito di portare a sintesi le differenze e delineare una strategia sindacale della quale le donne e gli uomini siano parte attiva. E' questo - a nostro avviso - la metodologia da seguire se vogliamo essere il sindacato delle lavoratrici e dei lavoratori, delle pensionate e dei pensionati, impegnato ad interpretare nel miglior modo possibile il lavoro che cambia e la società nelle sue diverse sfaccettature e modificazioni.

I PERCHE' DI UN PROBLEMA: FLESSIBILITA', MA QUALE? 
Stefania Sidoli, Responsabile Nazionale UIL Donne

 LE NUOVE FLESSIBILITA' NELLA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE 
Nirvana Nisi, Segretaria Nazionale UILPA

LA FLESSIBILITA’ IN CAMPANIA
Luciana Del Fico, Responsabile Donne UIL Campania

TRASFORMAZIONI, FLESSIBILITA' E NUOVE OPPORTUNITA' PER LE DONNE
Mirella Grandi, Responsabile Donne UILTE

FLESSIBILITA'...E' NECESSARIO INTENDERCI
Ivana Dessanay, Responsabile Donne UIL Piemonte

PRESENZA E RUOLO DELLE DONNE NELL'ORGANIZZAZIONE
Paolo Pirani, Segretario Confederale UIL

PERCHE' NON UTILIZZARE ANCHE LA BANCA DEL TEMPO?
M. Grazia Brinchi

FLESSIBILITA': SEGREGAZIONE E DISCRIMINAZIONE PER LE DONNE?
Grazia Chisin, Responsabile Donne UILTUCS

IL VALORE AGGIUNTO DELLA PROFESSIONALITÀ' DELLE DONNE
Alba Bertagnolli, UIL Trasporti

FLESSIBILITA', EMARGINAZIONE E PARI OPPORTUNITA'
Tiziana Arcozzi, Responsabile Donne UIL Emilia Romagna

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