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IMMIGRAZIONE Flussi 2006: i due decreti ratificati dalla Corte dei Conti. Ora manca la firma di Ciampi e la pubblicazione. Dal Viminale informazioni sulla procedura successiva alla spedizione della raccomandata Roma, 28 febbraio - Nella giornata di ieri la Corte dei Conti ha registrato i due decreti flussi 2006 (uno per i lavoratori neocomunitari e l’altro per i colleghi extra UE), rinviando i testi alla Presidenza del Consiglio dei Ministri. Ora manca solo la firma del Presidente della Repubblica e la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale (probabilmente tra il 7 ed il 10 marzo). Più veloce la pubblicazione del decreto per i neocomunitari, che avverrà sicuramente in settimana e sarà possibile andare alle Poste già il giorno successivo la pubblicazione. Per i lavoratori extra UE, invece, è stata prevista – prima di andare alle Poste – la pausa di una settimana dopo la pubblicazione, per dare tempo ai datori di lavoro di preparare la documentazione. Intanto si aspetta da parte delle Poste la ristampa di altri 500 mila moduli, dopo che un milione e mezzo era andato esaurito in pochissime ore. Purtroppo l’assenza di “kit” in molti dei 14 mila uffici postali ha indirettamente favorito speculazioni da parte di gente senza scrupoli che è arrivata a offrire pacchetti di modulistica anche per 250 €. Non è mancato chi offriva contratti di lavoro a pagamento e la (falsa) sicurezza di avere l’accettazione della domanda in cambio di soldi. Sul piano dell’informativa, vogliamo invece segnalare una buona iniziativa del Viminale che da alcuni giorni ha pubblicato sul sito una traccia dell’iter burocratico (successivo alla presentazione della domanda alla posta) per le richieste di assunzione di lavoratori extra UE. Ecco il testo: 1. Tutte le domande saranno inviate dagli uffici postali all´apposito Centro Servizi delle Poste Italiane (CSA) che, effettuata la scansione dei dati con lettore ottico, le trasmetterà al competente Centro Elaborazione Dati del Ministero dell´Interno, il quale a sua volta provvederà alla trasmissione telematica delle pratiche agli Sportelli Unici. Contestualmente, il CSA di Poste Italiane invierà agli Sportelli le domande cartacee. 2. Le richieste di nulla osta all´assunzione dei lavoratori stranieri verranno quindi trasmesse per via telematica alle Questure e alla Direzioni Provinciali del Lavoro, le quali, effettuate le prescritte verifiche, comunicheranno agli Sportelli Unici il parere di competenza circa il rilascio del nulla osta. In caso di parere positivo, lo Sportello Unico richiederà all´Agenzia delle Entrate l´attribuzione di un codice fiscale provvisorio, o la verifica dell´eventuale esistenza di un codice fiscale definitivo, e trasmetterà la richiesta di lavoro al competente Centro per l´Impiego per la verifica della disponibilità di lavoratori italiani, comunitari o extracomunitari regolarmente soggiornanti in Italia. Il Centro per l´impiego comunicherà l´esito della propria verifica allo Sportello e al datore di lavoro. La richiesta di nulla osta rimarrà sospesa finché lo Sportello Unico non riceverà una comunicazione del datore di lavoro (entro quattro giorni in caso di certificazione negativa) circa la conferma o meno della sua richiesta di nulla osta relativa al lavoratore straniero. 3. In caso di
certificazione negativa del Centro per l´impiego o di espressa conferma
della richiesta di nulla osta da parte del datore di lavoro, o comunque
decorsi 20 giorni senza alcun riscontro da parte del Centro per
l´Impiego, lo Sportello Unico convocherà il datore di lavoro per la
consegna del nulla osta e la sottoscrizione del contratto di soggiorno,
predisposto dallo stesso Sportello sulla base della proposta di
contratto contenuta nell´istanza. 4. Lo Sportello Unico
trasmetterà, quindi, per via telematica il nulla osta e la proposta di
contratto contenuta nella domanda del datore di lavoro alla competente
Rappresentanza diplomatico-consolare italiana all´estero per la
consegna al lavoratore straniero. Acquisita la richiesta di visto del
lavoratore e verificata la sussistenza dei presupposti di legge, la
Rappresentanza gli rilascerà il visto di ingresso, dandone
comunicazione allo Sportello Unico. 5. Lo straniero o il datore di lavoro - utilizzando il numero telefonico precedentemente fornito - provvederà, quindi, a richiedere l´appuntamento presso lo Sportello, per la sottoscrizione del contratto e la richiesta del permesso di soggiorno. La data di convocazione sarà confermata con una comunicazione all´interessato, nella quale verrà, altresì, elencata la documentazione da allegare alla richiesta di permesso di soggiorno (copia integrale del passaporto recante il visto di ingresso, 4 fotografie e 1 marca da bollo da 14,62 euro). 6. Presentatosi presso lo Sportello il giorno stabilito, lo straniero dovrà esibire il titolo idoneo a comprovare la disponibilità dell´alloggio e la ricevuta dell´avvenuta richiesta all´Ufficio Tecnico Comunale del certificato attestante che l´alloggio rientra nei parametri minimi previsti dalla legge regionale per gli alloggi di edilizia residenziale pubblica. In alternativa, il lavoratore potrà esibire la ricevuta dell´avvenuta richiesta alla ASL del certificato di idoneità igienico-sanitaria dell´alloggio stesso. Contestualmente lo straniero sottoscriverà il contratto – il cui originale verrà conservato presso lo Sportello Unico – e chiederà il rilascio del permesso di soggiorno sottoscrivendo il modulo di richiesta prestampato dallo Sportello Unico. La Questura, provvederà, quindi, a fissare la convocazione dello straniero per il fotosegnalamento e la consegna del permesso di soggiorno. |
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