Di Antonio Foccillo
Indice
CAPITOLO I: Introduzione
1.1 Dagli albori al decreto n. 29/93
1.2 La legge quadro n. 93/83
1.3 La piena contrattualizzazione del rapporto di lavoro (L. 421/92 e
D.Lgs 29/93)
1.4 Accordo sul lavoro pubblico, L. 59/97 e modifiche del D.Lgs 2 9/93
1.5 Conclusioni e proposte
CAPITOLO Il: La contrattazione
2.1 I soggetti
2.1.1 L’Aran: Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche
amministrazioni
2.1.2 Le organizzazioni sindacali
2.2 I diritti sindacali
2.3 I comparti
2.4 La contrattazione collettiva
2.5 Le procedure e i tempi
2.6 La quantificazione dei costi
2.7 Il trattamento economico
2.8 La validità del contratto
CAPITOLO III: La dirigenza
3.1 La contrattualizzazione
3.2 Gli incarichi
3.3 La verifica
3.4 La vicedirigenza
3.5 Il trattamento economico
3.6 La formazione
CAPITOLO IV: Le materie
4.1 L’organizzazione e la disciplina degli uffici
4.2 La gestione delle risorse umane
4.3 La mobilità
4.4 Gli accessi
4.5 Le mansioni
4.6 La disciplina del rapporto di lavoro
4.7 La formazione
4.8 Le incompatibilità
4.9 Le sanzioni
4.10 L’impugnazione delle sanzioni
4.11 Il codice di comportamento
4.12 Le pari opportunità
CAPITOLO V: La flessibilità
5.1 I rapporti a termine
5.2 Il telelavoro
5.3 Il lavoro interinale
5.4 Il part-time
5.5 Il lavoro flessibile dopo il d.lgs 27612003
CAPITOLO Vi: Le relazioni sindacali
6.1 L’informazione, l’esame, la concertazione e la partecipazione
CAPITOLO VII: La giurisdizione
7.1 Il giudice del lavoro
7.2 La conciliazione
7.3 L’arbitrato
7.4 L’interpretazione autentica dei contratti
CAPITOLO VIII: Conclusioni
8.1 La delegificazione
APPENDICE LEGISLATIVA E CONTRATTUALE
Il decreto legislativo n. 165 del 30/3/2001
CCN quadro in materia di conciliazione e arbitrato
Rinnovo CCN quadro in materia di conciliazione e arbitrato