l'esperto risponde - rubrica Uil Scuola

Contrattazione di istituto	Le risorse assegnate alla scuola dal Comune o dalla Regione sono materia di contrattazione di istituto? Se non ci sono risorse disponibili, è possibile che le ore aggiuntive del personale ATA non siano retribuite e vengano attribuiti riposi compensativi? Quali sono gli articoli del CCNL che riguardano la contrattazione di istituto? Il dirigente può delegare un suo collaboratore alla contrattazione di istituto? Il dirigente può far partecipare alla contrattazione di istituto consulenti esterni? Gli incontri con il dirigente per la contrattazione devono essere verbalizzati? E’ valida la contrattazione con la presenza delle sole RSU? In che cosa consiste l’attività antisindacale da parte del dirigente? Come si può evitare che al fondo accedano sempre le stesse persone? Come affidare i servizi più disagiati? Con il fondo di istituto si possono pagare esperti esterni alla scuola? Il responsabile per la sicurezza può ricevere compensi dal fondo di istituto? Il fondo di istituto comprende le risorse non utilizzate l’anno precedente? Il contratto di istituto può stabilire compensi diversi da quelli previsti nel CCNL? E’ possibile che il dirigente rifiuti di finanziare con il fondo di istituto un progetto previsto dall’art. 88 del CCNL? E’ vero che i compensi pagati con il fondo di istituto sono protetti dalla legge sulla privacy? Cosa è il contratto di prestazione d’opera?
Corsi di recupero per debiti formativi	Perché i corsi di recupero nella scuola media sono pagati a 35 euro l’ora e nelle superiori a 50? I debiti formativi devono essere saldati solo nella scuola in cui sono stati contratti? I corsi di recupero vengono sempre retribuiti? I corsi di recupero possono essere tenuti da personale esterno alla scuola? Quante risorse del fondo si possono destinare al recupero dei debiti formativi? Si possono chiedere contributi alle famiglie per i corsi di recupero dei debiti formativi?
Ferie, permessi, assenze	Un docente in congedo per malattia può decidere di partecipare al consiglio di classe per lo scrutinio finale? Quale è la durata massima dell’aspettativa? Le 4 giornate di riposo possono essere retribuite? Quante volte si può fruire del congedo per matrimonio? Quali sono esattamente le “gravi patologie”? Le visite specialistiche sono da considerare malattia? I permessi per motivi personali devono essere documentati? La commissione medica può disporre il pensionamento di un dipendente inidoneo? Sono previsti giorni di permesso per andare a votare nel comune di residenza? Esistono permessi per la campagna elettorale? I tre giorni di permesso della legge 104 possono essere trasformati in permessi orari? Il congedo per malattia finisce con la data indicata nel certificato medico o con la effettiva ripresa del servizio? Come si calcolano le ferie del personale ATA con orario articolato in 5 giorni settimanali? I permessi per il diritto allo studio vanno tutti documentati? Quali conseguenze comporta una assenza ingiustificata? Gli iscritti ad associazioni di volontariato hanno diritto a permessi retribuiti? In caso di parto gemellare, i 30 giorni di congedo parentale nei primi 8 anni del bambino retribuiti per intero diventano 60? L’aspettativa per il dottorato di ricerca senza la borsa di studio può essere retribuita? Esiste ancora la possibilità di fruire dell’anno sabbatico? A quali condizioni?
Fondo di istituto, compensi per incarichi e attività aggiuntive	Quante risorse arrivano ogni anno al fondo di istituto? La scuola può chiedere contributi alle famiglie? Le assenze riducono i compensi per le attività aggiuntive? Le “ore di buco” possono essere retribuite? Il servizio notturno si paga solo nei convitti? Si può imporre al personale ATA il riposo compensativo invece del compenso per le ore aggiuntive?
Formazione e aggiornamento	Sono previsti permessi per chi è impegnato in attività di formazione in qualità di docente? La formazione dei docenti in materia di sicurezza è obbligatoria? Può essere incentivata con il fondo di istituto? L’aggiornamento organizzato dalla propria scuola è obbligatorio? Chi deve organizzare i corsi di aggiornamento per gli assistenti amministrativi? Si possono rimborsare le spese per l’autoaggiornamento al personale ATA?
Orario e obblighi di lavoro	Oltre al POF, quali altri piani bisogna deliberare prima dell’inizio dell’anno scolastico? Quanti collegi dei docenti si possono convocare ogni anno? E’ legittimo far recuperare un’ora di assenza dal Collegio dei docenti con un’ora di supplenza? Alla fine delle lezioni, i docenti sono obbligati ad attendere fino a quando l’ultimo alunno non viene prelevato dal genitore? I termini di preavviso valgono per le dimissioni volontarie? Un docente di ruolo può accettare un lavoro con l’Università? Il personale in servizio in una scuola sede di seggio elettorale è tenuto a svolgere il proprio orario nelle altre sedi della scuola? Il dirigente può modificare l’orario delle lezioni per coprire l’assenza di un docente? Quali sono gli impegni dei docenti nei periodi di interruzione delle attività didattiche?
Personale a part-time	Il docente a tempo parziale ha diritto alla riduzione delle attività funzionali all’insegnamento? Il docente a tempo parziale può svolgere attività aggiuntive?
Personale supplente	Per il calcolo dei giorni di ferie è esatto fare il calcolo dei mesi di servizio per i giorni spettanti per ogni mese ? I permessi per gli eletti a cariche pubbliche spettano anche ai supplenti? I supplenti possono chiedere l’aspettativa? Un supplente nominato da lunedì a sabato ha diritto al pagamento della domenica?
Visite fiscali	Dopo la visita fiscale, permane l’obbligo di rimanere a casa nelle fasce orarie? I Nel corso della stessa malattia, si possono disporre due visite fiscali? In attesa della visita fiscale, come faccio a provvedere alle mie necessità con solo “ un’ora d’aria” al giorno?

Le risposte sono state fornite avendo a riferimento i seguenti testi contrattuali: CCNL per il quadriennio 2006-2009 sottoscritto il 29-11-07 CCNL per il biennio economico 2008-2009 sottoscritto il 23-1-09 Sequenza relativa agli art. 85 e 90 (Fondo di istituto) sottoscritta il 8-4-08 Sequenza relativa all’art. 62 (Personale ATA) sottoscritta il 28-7-08

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